含著金湯匙 清地板往上爬

2017-05-24   | 張逢德
秀泰影城總經理廖偉銘是企業家第二代,進入家族企業工作,不因出身而享有優待,一路從基層做起。每個月,他仍撥空前往花蓮靜思精舍,參加志工活動。(攝影者:羅景譽,地點:板橋慈濟志業園區,日期:2017/05/21)
二十二世紀青年的未來在哪裡?掌握在我們自己的手裡!慈青北區學長會5月21日下午一點三十分,在板橋園區舉辦「2017慈濟基金會北區學長創心小聚」活動,由第二代企業接班人廖偉銘分享融入慈濟志業理念的企業經營方式。

激發潛能 青年齊心創未來

畢業十六年的慈青學長黃愷宜承擔課務,與聯絡窗口黃思惟談起舉辦這次演講活動的因緣,緣於去年參加慈青幹訓營時,證嚴上人一句「找回慈濟魂」的勉勵,有如一聲獅子吼,振奮人心。北區慈青學長會因此期待慈青學長學習企業家等社會人士經營事業與志業的方法,進而應用到職場或生活中,以落實慈濟精神。

留學歸國、創業有成,幾乎是每個年輕人的夢想。對秀泰影城總經理廖偉銘來說,也不例外。雖然他是企業家第二代,不是窮困出身,但在成長過程中卻也和別人一樣刻苦自勵,經過不斷努力才成就了自己的一番事業。
北區慈青學長顏如敏(中)任職臺北慈濟醫院,前來聆聽企業ˋ家ˋ第二代廖偉銘奮鬥的故事。(攝影者:羅景譽,地點:板橋慈濟志業園區,日期:2017/05/21)


唯一和別人不同的是,他築夢踏實付諸行動,一路從基層員工做到總經理,接手家族經營的影業公司。他以過來人的角度,暢談他的工作經驗:「從小父親就是讓他自食其力,在父親的公司上班也是領薪水,並無特別待遇。」

「大家知道我在2002年的最後一天,是用什麼方式慶祝跨年的嗎?」廖偉銘分享做事的態度,就是知道客戶的需求,謹慎滿足客戶的需求。「我是在電影院散場後,清潔客人不慎灑落地毯的飲料,因為不趕緊清理,就沒辦法弄乾淨。這時已是跨越一年的凌晨十二點多了!」當上總經理後,他仍然凡事親力親為,無論是戲院座椅、音響等設備的材質與設計樣式,都與弟弟跑遍國內外請教專業人士。

苦幹實幹 企業二代出頭天

廖偉銘說,這種奮發向上的精神,是學習上人年輕時背著一只行囊,馬不停蹄地為開創慈善志業跑遍全臺。他更將上人「以戒為制度,以愛為管理」的理念,作為經營公司的準則。當底下的學弟妹們問到:「學長這樣忙碌,一天睡幾個小時?」年僅三十八歲的廖偉銘,精神奕奕地說:「四、五個鐘頭,時間到了,自然就醒來了!」

秀泰影城總經理廖偉銘忙於事業、志業,一樣充滿活力朝氣,北區慈青學長好奇地問他一天的睡眠時間。(攝影者:羅景譽,地點:板橋慈濟志業園區,日期:2017/05/21)
2008年受證後,他每天行程滿滿,除了事業,承擔志業也分攤了他不少時間。光是每個月回靜思精舍八次,安排空檔就極為不易,也夠奔波的了。聽眾又問:「有時間休息一下嗎?」他表示:「就像上人一樣,休息就是找另一件事做。」廖偉銘並以自己茹素做環保後體力反倒變好為例,推動企業設立環保點,使工作環境更形清新,帶動電影院員工與週邊商區的店家響應環保志業。

最後,他以「人有無限潛能,不要小看自己!」、「好命不如好習慣」等靜思語,鼓勵在座年輕人珍惜時間,盡可能學習在生活中激發創意,開創屬於自己的大好人生。【更多內容,請參閱慈濟全球社區網

(文:張逢德 新北市報導 2017/05/21)
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